Omnibus? Nachhaltigkeit? Freiwillig voran gehen.
Nachhaltigkeit muss verinnerlicht worden sein und macht Sie zu einem vertrauensvollen Arbeitgeber
Sie verlassen sich Vertrauen in Ideen, Agilität und Wettbewerbsfähigkeit
Belohnen nachhaltige Modelle und ESG-Features mit besseren Konditionen
Verlangt, einen Schritt weiter und voraus gehen, weiter als andere denken
Neue Lösungen für neue Zeiten bringen Freiraum für künftige Routinen
Das sind die gemeinsamen Themen:
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Wettbewerb findet überall statt: bei Strategien, in der Kundenwahrnehmung, der Mitarbeiterzufriedenheit, bei den Zahlen und – im Ergebnis.
„Wir haben Dank adconterra bereits früh die richtigen Schlüsse aus den wechselnden Bedingungen ziehen können. Wir haben viel Energie umlenken können in die richtigen Entscheidungen.“
„Kurze Wege statt langer Prozesse. Wir haben unser Geschäftsmodell frühzeitig auf die Zukunft umgestellt. Nachhaltigkeit war ein Herzensanliegen, nun ziehen auch die Lieferanten mit.“
„Wir haben Adconterra als wertvollen, voll integrierten Partner erlebt. Bei Omnibus, CSRD-Berichterstattung oder ESG-Kriterien haben wir durchweg Vorteile entdeckt.“
Das sind die gemeinsamen Themen:
„Wir haben Dank adconterra bereits früh die richtigen Schlüsse aus den wechselnden Bedingungen ziehen können. Wir haben viel Energie umlenken können in die richtigen Entscheidungen.“
„Kurze Wege statt langer Prozesse. Wir haben unser Geschäftsmodell frühzeitig auf die Zukunft umgestellt. Nachhaltigkeit war ein Herzensanliegen, nun ziehen auch die Lieferanten mit.“
„Wir haben Adconterra als wertvollen, voll integrierten Partner erlebt. Bei Omnibus, CSRD-Berichterstattung oder ESG-Kriterien haben wir durchweg Vorteile entdeckt.“
Wettbewerb findet überall statt: bei Strategien, in der Kundenwahrnehmung, der Mitarbeiterzufriedenheit, bei den Zahlen und – im Ergebnis.
